內蒙古自治區口岸辦主任斯慶：當前，我區對外開放工作面臨新的形勢和任務。口岸發展需要由外延式發展轉向內涵式發展，帶動作用由沿邊口岸地區轉向腹地盟市，從而更好推動“通道經濟”向“落地經濟”轉型升級。要以此次“大學習大討論”為契機，進一步突破傳統思維束縛，打破路徑依賴，在創新合作機制、推進區域協同、改善營商環境上取得突破，為我區對外開放營造良好發展環境。
烏海市財政局黨組書記、局長張勇：防范化解地方政府隱性債務風險，需采取切實可行的措施以緩解財政支出壓力。具體有以下幾點建議，利用PPP模式吸引社會資本參與化解政府債務；利用借新還舊政策，通過低息貸款償還高息融資負債；向融資平臺注入經營性資產，強化平臺公司造血功能，實現政府債務剝離；對融資平臺公司、國有企業實行混合所有制改革，處理好政府隱性債務。
內蒙古師范大學科技處處長王志強：要不斷深化“放管服”改革，完善學科專業設置機制及動態調整機制，改革編制及崗位管理制度，實行高校依法自主管理崗位設置，進一步落實和擴大高校辦學自主權。調整財政支出結構，加大“雙一流”建設投入，分類支持納入重點建設和重點培育的一流學科。
內蒙古國資委考核分配處副處長張茜：各級政府要轉變定位，向服務型政府轉變。與先進省市相互選派人員掛職交流，推動政務便民智能化。國有企業要創新技術引進、利用模式，要從管理、技術等方面推陳出新，要增強對市場環境的感知和對市場規律、趨勢的把握。
內蒙古發展研究中心徐盼：優化營商環境需要打出政策“組合拳”，加快補齊思想短板，甘當“店小二”，打造服務人才發展的最優政務環境。堅持引才與產業結構調整布局同謀劃、同推進，完善落實宜居、宜留、宜養的人才配套政策。強化“事業留人”，最大限度搭建創新創業平臺和載體，健全職業發展通道，讓人才創業有機會、干事有舞臺，發展有空間。(內蒙古日報社融媒體見習記者 籍海洋摘編)
